Wij zijn een professioneel bedrijf dat fotovoltaïsche energieopslagapparatuur produceert. Neem gerust contact met ons op voor vragen.
Wij zijn een professioneel bedrijf dat fotovoltaïsche energieopslagapparatuur produceert. Neem gerust contact met ons op voor vragen.
''Met een Energy Management System (EMS) kun je vervolgens de opgeslagen energie aansturen. Dit systeem kan een batterij opladen of ontladen op het moment van keuze.'' ''Heb je …
Met beiden gaat het in de wereld niet heel goed. Hoe kun je als bedrijf succesvol zijn in een wereld die faalt? Feike Siebesma, ex CEO DSM. Ik wil graag een bijdrage leveren aan het praktisch maken van deze opdracht, waarbij organisaties de blik meer naar buiten richten. Integrale nulmeting doen
Deze tip dient als kleine nuance voor de vorige tip over de logische niveaus. Het is namelijk belangrijk om ook weer niet te veel op de hogere logische niveaus te bemoedigen:. Identiteit: Je bent een genie!. Gedrag: Je vindt altijd inventieve oplossingen en je doet altijd je best!. Zie je hoe de bemoediging op identiteitsniveau statisch/fixed is, terwijl de bemoediging op gedragsniveau ...
Je waarde in een groep: jij zorgt dat alles tot in de details wordt uitgewerkt. Je bent nauwkeurig en zorgt voor veiligheid en kwaliteit. Hoe gebruik je dit? Je weet nu wat jouw rol is in een team, en waarschijnlijk kun je na het lezen van de omschrijvingen ook wel een beetje inschatten wat voor teamrol bijvoorbeeld je klasgenoten of collega ...
je over de impact van Multiple Team Membership (MTM) op het individu, het team en de organisatie, wat je kunt doen om profijt te hebben van MTM en hoe om te gaan met de grenzen ervan. Onderzoek naar ''goed teamwerk'' Je herkent het vast wel: je wilt met een groep aan de slag, bijvoorbeeld met een project of een ander initia tief.
Ga je vaak op de fiets naar het werk? Wij zochten uit hoe je je dagelijkse woon-werkritten omsmeedt tot een gedegen trainingsschema en je dus zelfs met een druk gezinsleven gewoon aan je trainingsuren komt. Fietsforenzen wordt steeds populairder. In Nederland, maar ook in een minder fietsgek land als Engeland. Elke dag gebruiken zo''n 750.000 […]
De staat van het boek bepaald ook de waarde. Ik merk zelf steeds vaker bij de verkoop van stripboeken dat de staat erg belangrijk is. Tweedehands boeken als nieuw zijn meer waard dan beschadigde-, …
Efficiënt werken is voor jouw organisatie erg belangrijk om positieve bedrijfsresultaten te halen. Efficiënt is iets anders dan effectief werken, maar de 2 termen liggen dichtbij elkaar. In deze blog kom je erachter wat …
Het kwaliteitslabel Sociaal Werk wil een bijdrage leveren aan het vakmanschap van sociaal werkers. Movisie vroeg drie sociaal werk organisaties naar hun ervaringen met dit Kwaliteitslabel en vertaalde die ervaringen naar aanbevelingen voor andere organisaties. Samen leren met collega''s, met cliënten/inwoners en met andere organisaties blijkt bijvoorbeeld …
9 Onmisbare vaardigheden voor goed samenwerken Hoe kun je goed samenwerken? Sociale vaardigheden zijn de basis van een goede samenwerking. Luisteren, interpreteren, doorvragen, samenvatten; Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid, samenhangend en to the point kunnen communiceren. Hulpvaardigheid én zelf om hulp kunnen vragen
Energieopslag is geen doel op zich. Het helpt wel in de overstap naar een duurzaam energiesysteem in de toekomst. Het biedt voordelen voor de belangrijkste doelen in …
Een goede planning is essentieel om optimaal productief te zijn. Begin met de belangrijkste zaken. Plan je belangrijkste taken op de momenten dat je de meeste energie hebt. Zorg dat je goed voorbereid bent, met alle benodigde informatie. Visualiseer het gewenste resultaat en zorg dat je de kaders scherp hebt.
Door je collega''s uit te nodigen om ook eens op een andere manier naar de uitdagingen op de werkvloer te kijken, kun je ze uitdagen om met creatieve oplossingen te komen. Sterke leiders benutten de sterke punten van hun medewerkers, zo valt te lezen in het artikel ''''Sterke leiders stimuleren passie'' van Arnold Bakker in het Tijdschrift voor Positieve …
De invloed die ons werk heeft, is essentieel voor hoe we het zien. We willen dat ons werk een verschil maakt, zowel voor onszelf als voor anderen. Dit is wat het echt waardevol maakt. We streven ernaar om een positieve bijdrage te leveren aan onze directe omgeving en de wereld. Intrinsieke waarde van betekenisvol werk. De waarde van ons werk ...
Dankzij de digitalisering en automatisering kunnen deze gebouwen elektriciteit opwekken en tegelijkertijd bijdragen aan de stroomkwaliteit en de balanshandhaving binnen complexe …
In vervolg op ons artikel dat een overzicht biedt van het energieopslaglandschapsector in Nederland, onderzoeken we nu enkele van de economische …
Wat kom je in de nieuwe complexe opdracht tegen waar je al eerder ervaring in hebt opgedaan? In de ervaringen start het met elkaar zoeken naar: dit vinden wij goed werk. In het boek lees je meer over het onderzoek en hoe je met een team kunt werken aan goed werk. Je kunt het boek hier downloaden. De bijlagen vind je hier. Om te zien hoe het ...
De strategie gaat je helpen om dat te bereiken. De strategie bestaat uit een wens in de toekomst en de definitie hoe je dit doel gaat bereiken. Als je de strategie opbreekt in kleinere tussentijdse doelen, maak je als het ware een kruimel pad wat stapsgewijs kan worden gevolgd. Elk doel dat in de organisatie wordt gesteld moet worden gekoppeld ...
Hoe kun je snel geld verdienen? Wie graag snel geld wil verdienen, heeft behoorlijk wat opties. Van online werk tot werk waarbij je de handen uit de mouwen mag steken. Vooral wanneer je je volledig inzet voor …
Batterijen voor de elektrificatie van de transportsector . Grootschalige opslag is een van de flexibiliteitsopties die kan helpen de fluctuerende elektriciteitsproductie uit zon en …
Vertrouw erop dat je collega''s het werk goed kunnen doen en vertrouw op je eigen beslissing om het werk uit te besteden. Door de juiste taken uit te besteden creëer je bovendien zelfvertrouwen bij je collega''s en ontstaat er ruimte om te excelleren: Wanneer je team dat vertrouwen voelt geeft dat energie .
Mokerslagen waarmee je de ander de grond in boort én waar die persoon ook nog eens niets van opsteekt. Je jaagt de ander er vooral mee tegen je in het harnas. De kans is klein dat je collega daarna opeens wél goed werk levert. Succesvol samenwerken is van elkaar leren. Je kunt de samenwerking verbeteren door feedback constructief te brengen.
Wat zijn Energy Hubs? Welke kansen bieden zij voor ons energiesysteem? Zijn er belemmeringen voor opschaling? Op de TSE Werkconferentie stonden deze vragen centraal …
Met energieopslag kunnen we deze fluctuaties opvangen: de opslag vormt een buffer tussen vraag en aanbod en borgt de betrouwbaarheid van het systeem. Welke energie slaan we nu …
De drie sociaal werk organisaties, Versa, MEEVivenz en SWWH werk(t)en met het kwaliteitslabel Sociaal Werk. Dit kwaliteitslabel wil een bijdrage leveren aan het vakmanschap van sociaal werkers. Movisie vroeg deze organisaties naar hun ervaringen met dit kwaliteitslabel en vertaalde hun ervaringen met samen leren en verbeteren naar drie aanbevelingen voor …
Als je weet wát je wilt doen om de persoonlijke ontwikkeling op je werk te stimuleren, dan kun je daarmee aan de slag gaan. Maar wat vaak het eerste obstakel is bij ''daarmee aan de slag gaan'', is dat het ontwikkelen van persoonlijke vaardigheden niet altijd heel concreet is.
Hoe groter het aandeel van hernieuwbare energiebronnen in de energiemix, hoe groter de behoefte aan meer opslagcapaciteit. Daarom wordt verwacht dat opslag een …
Mede dankzij Covid-19 ontmoeten werknemers elkaar in veel mindere mate fysiek. Het is te verwachten dat dit in de toekomst veel vaker dan voor de pandemie praktijk zal zijn (maar minder dan nu het geval is). Dit kan ten koste gaan van verbondenheid. Adam Smiley Poswolsky beschrijft waarom verbondenheid belangrijk is, en hoe je verbondenheid
De juiste interventie op het juiste moment. In het artikel Een bril voor teamontwikkeling legt Jaco van der Schoor uit welke zaken succesvolle teams goed op orde hebben. Dit doet hij aan de hand van het model De 4 Dimensies van Effectieve Teams. In …
Maar je baas en klanten merken dat op den duur beslist. Doe je je werk echter alsof je je product voor jezelf maakt, je je uiterste best doet om het beste ervan te maken, de beste deal te sluiten, dan zal je baas en klanten het ook merken. En alleen daarmee onderscheid je je al van de rest. 2. Doe je dagelijkse werk met passie
Er is een aantal vormen van plagiaat dat door plagiaatscanners opgespoord kan worden in de plagiaatcontrole. Maar hoe kun je plagiaat omzeilen? De volgende voorbeelden tonen aan waar de grens tussen een citaat en plagiaat ligt. Het letterlijk overnemen van werk van iemand anders zonder bronvermelding en aanhalingstekens.
Zo kun je integer blijven, heb je de ruimte om tegen de stroom in te zwemmen en voor je keuze te staan. Maar heb je ook een buffer om jezelf te onderhouden als je werkzaamheden niet zoveel opleveren.
Hoe de behandeling verloopt . Welke keuzes je samen maakt tijdens een behandeling hangt er ook van af hoe goed de behandeling aansluit bij het gezin. Als je regelmatig samen stilstaat bij het behandelproces en wat voor effect dit heeft, kun je betere keuzes maken voor de voortgang van de behandeling.
CV Tip: Een van de dingen waar je op moet letten is dat je een professioneel e-mailadres gebruikt.Met een onprofessioneel e-mailadres gaan jouw kansen om uitgenodigd te worden op sollicitatiegesprek drastisch achteruit. Dat blijkt uit een studie uit 2015 die heeft gekeken of het gebruik van een formeel vs een informeel e-mailadres effect heeft op de kans …
